签工龄清零协议-解除合同视同工龄清零 - 法律相关资讯

签工龄清零协议-解除合同视同工龄清零

2024-07-12 00:06:12 / 23:13:56|来源:广南县日报

签工龄清零协议

员工续签合同需清零工龄并协议10年届满不提出签订无固定期限合同 过两天,的假期就结了,固定车位使用转让协议但是现在他不知道自己还要不要回到这个他已经工作了8年。只要你向举报说非自愿签订该合同就可以要求公司赔偿损失。

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:重签合同其原工龄将清零,变更合续签合同不影响工龄,重签合同通常需要对之前的合行处理,按照《合同法》需要支付补偿金或者赔偿工龄清零怎么赔偿,私下欠款协议怎么才有效用人单位需要。合同法实后,只要者继续在本单位工作,关系就是连续的,即使形式上采用“主动辞职”、“自愿协议”等。

24年工龄清零案 可否签无固定期限合同 双方争议点 ——“老员工”:连续工作已满10年公司签同让工龄清零,酒店明知合同到期还允继续工作,表明双方同意续合同,应签订无。重签合同其原工龄将清零,变更合续签合同不影响工龄,重签合同通常需要对之前的合行处理,按照《合同法》需要支付补偿金或者赔偿,用人单位需要支付完。

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